El efecto de los incentivos económicos en la reducción de ausentismo y tardanzas; el caso de una empresa del sector textil-confecciones
Gespeichert in:
| Verfasser: | |
|---|---|
| Publikationsdatum: | 2015 |
| Beschreibung: | Universidad Nacional Agraria La Molina. Facultad de Economía y Planificación. Departamento Académico de Gestión Empresarial |
| Land: | Repositorio de Información en Democracia y Elecciones |
| Institution: | Tribunal Supremo de Elecciones |
| Repositorio: | Repositorio de Información en Democracia y Elecciones |
| Sprache: | Español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.lamolina.edu.pe:20.500.12996/2019 |
| Online Zugang: | https://hdl.handle.net/20.500.12996/2019 |
| Stichwort: | Lima metropolitana Ate (dist) Tardanzas al trabajo Industria textil Empresas privadas Mano de obra Obreros industriales Incentivos Motivación Gestión Evaluación Perú Ausentismo laboral |