Diseño de una estrategia empresarial para la incorporación de talento humano con discapacidad auditiva y/o sordas en clases de puestos operativos, fomentando la inclusión y la equidad en Almacén Salvador Ramírez, Cantón Central, San José, Costa Rica, 2021-2022.

 

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書誌詳細
著者: Barquero Canales, Katherine, Gonzáles Canales, Yorleni Roxana, Porras Roldán, Dayanna
フォーマット: tesis
出版日付:2022
その他の書誌記述:Trabajo final de graduación como requisito para optar por el grado de licenciatura en Administración Y Gestión de Recursos Humanos en la Universidad Técnica Nacional en la Sede Central.
国:Repositorio UTN
機関:Universidad Técnica Nacional
Repositorio:Repositorio UTN
言語:Español
OAI Identifier:oai:repositorio.utn.ac.cr:20.500.13077/703
オンライン・アクセス:https://hdl.handle.net/20.500.13077/703
キーワード:CULTURA INCLUSIVA
ÁREAS DE TRABAJO
HERRAMIENTAS DE TRABAJO
SALUD OCUPACIONAL
INCORPORACIÓN DEL TALENTO HUMANO