Propuesta de una política de reclutamiento y selección de personal con base en un análisis de puestos para Restaurantes El Pollazo

 

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Detalles Bibliográficos
Autor: Soto Chacón, Héctor Mauricio
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2005
Descripción:tesis de maestría -- Universidad de Costa Rica. Posgrado en Administración y Dirección de Empresas. Maestría Profesional en Administración y Dirección de Empresas con énfasis en Gerencia, 2005
País:Kérwá
Institución:Universidad de Costa Rica
Repositorio:Kérwá
OAI Identifier:oai:kerwa.ucr.ac.cr:10669/15514
Acceso en línea:https://hdl.handle.net/10669/15514
Palabra clave:Recursos humanos
Descripción y valuación de puestos
Evaluación del desempeño
Selección y contratación de personal