Estudio de los factores políticos, tecnológicos, económicos y sociales que inciden en el método de capacitación en el área de Recursos Humanos en la Municipalidad de Esparza en el año 2023.
Enregistré dans:
| Auteurs: | , |
|---|---|
| Format: | tesis |
| Date de publication: | 2025 |
| Description: | Trabajo final de graduación como requisito para optar por el grado académico de Licenciatura en Gestión y Administración Empresarial en la Sede del Pacífico de la Universidad Técnica Nacional |
| Pays: | Repositorio UTN |
| Institution: | Universidad Técnica Nacional |
| Repositorio: | Repositorio UTN |
| Langue: | Español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.utn.ac.cr:20.500.13077/1516 |
| Accès en ligne: | https://hdl.handle.net/20.500.13077/1516 |
| Mots-clés: | CAPACITACIÓN DEL PERSONAL GESTIÓN PÚBLICA RECURSOS HUMANOS ANÁLISIS PEST DESARROLLO INSTITUCIONAL |