El impacto de la prohibición de despido por discriminación incluida en la Reforma Procesal Laboral (expediente 19.891) en la libertad de despido en el sector privado contemplada en la legislación actual, a partir de un análisis normativo, doctrina y jurisprudencial
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| Autores: | , |
|---|---|
| Formato: | proyecto fin de carrera |
| Fecha de Publicación: | 2017 |
| Descripción: | UCR::Docencia::Ciencias Sociales::Facultad de Derecho |
| País: | Kérwá |
| Institución: | Universidad de Costa Rica |
| Repositorio: | Kérwá |
| OAI Identifier: | oai:kerwa.ucr.ac.cr:10669/96960 |
| Acceso en línea: | https://repositorio.sibdi.ucr.ac.cr/handle/123456789/13425 https://hdl.handle.net/10669/96960 |
| Palabra clave: | DESPIDO DE EMPLEADOS - LEGISLACION - COSTA RICA DESPIDO DE EMPLEADOS - LEGISLACION INTERNACIONAL DISCRIMINACION EN EL TRABAJO - COSTA RICA PROCESO LABORAL - LEGISLACION - COSTA RICA |